Женщины против женщин: Женщины против женщин: как молодые девушки включаются в поддержание патриархата

Содержание

Женщины против женщин: как молодые девушки включаются в поддержание патриархата

  • Forbes Woman

Фото Getty Images

Социологи Елизавета Захарова и Ольга Савинская из НИУ ВШЭ об устойчивости гендерных стереотипов в женской среде и формировании мизогинистских установок среди молодых женщин.

Общество стремительно набирает обороты в переходе к новой технологической реальности: меняются быт, профессии, досуг. Вместе с тем гендерные отношения остаются консервативными, закрепляя за женщинами традиционные роли и формируя барьеры для их выхода из этого узкого круга. Одним из механизмов сдерживания женского потенциала оказывается внутренняя мизогиния — принижение значимости женщин и женского в общественном пространстве, которое создается и транслируется самими женщинами.

Обращение к этой проблеме в обществознании началось еще в первой половине XX века, когда широко распространились рассуждения французской феминистки Симоны де Бовуар о проблеме замалчивания женщинами своей половой принадлежности как общественно постыдной. За прошедшие почти сто лет прошли волны феминистских движений и сексуальная революция, однако предвзятое и стереотипное отношение к проявлению женственности и оправдание гендерных стереотипов сохраняются.

Консерватизм пронизывает все сферы жизни: от внешнего вида и характерных особенностей женщин до отведенных им социальных ролей. Общественная поддержка сексистских практик, традиционно реализуемых мужчинами, приводит к возникновению проблемы самопозиционирования среди женщин: представительницы слабого пола стремятся быть частью привилегированного класса мужчин, порицая существование женского. Социализируясь в таких условиях, женщины проявляют мизогинию (женоненавистничество) и сами. Такая форма мизогинии получила название усвоенной, или внутренней (internalized misogyny): обесценивание женских ролей в обществе порождает своего рода страх проявления женственности и женской натуры.

В своем исследовании мы применили стратегию смешивания методов: на первом этапе провели личные интервью с 10 женщинами – представительницами поколения миллениалов (21-26 лет) из Москвы и Московской области, на втором – соответствующий онлайн-опрос.

Интервью предполагали просмотр отрывков из заранее отобранных фильмов («Эрин Брокович», «Улыбка Моны Лизы», «Суфражистка»), которые демонстрировали проявление дискриминации женщин, поддержку гендерных стереотипов и другие подобные явления. Затем проводилось обсуждение увиденного.

Постыдная гонка

Наиболее ярко выраженная составляющая усвоенной мизогинии у женщин – это осуждение проявления сексуальной привлекательности. Демонстрацию привлекательности связывают, во-первых, с низкими интеллектуальными способностями таких девушек, во-вторых, с их несамостоятельностью в вопросах жизненных достижений, и наконец, со стремлением найти пассию – или, как вариант, получить некоторые предметы роскоши:

  • «Ты приходишь в спортзал — там, значит, бегают девочки в коротеньких шортиках и топиках, они ведь явно пришли не заниматься». (одна из участниц, 21 год)
  • «Для женщин, которые малюются, покороче себе все наденут и пойдут глазами стрелять, для них это [отсутствие умственных способностей – прим. авторов] не проблема. Там мозгов особо не надо, и как ни странно, это устраивает их». (24 года)
  • «Я, когда вижу женщин на крутых машинах, Porsche Cayenne там, сразу понимаю, откуда она взяла этот Cayenne. Конечно, она не могла на него заработать, будучи молодой девушкой, которая там сидит за рулем». (23 года)

Рассуждая о демонстрации сексуальной привлекательности, женщины подчеркивают, что для них это неприемлемо:

  • «Ну я бы, конечно, себя неполноценно чувствовала в таком образе, у меня все-таки есть нормальные цели в жизни». (23 года)

Интересно, с другой стороны, что респондентки спешат подчеркнуть важность того, как ты выглядишь:

  • «Женщина должна за собой следить, должна радовать мужа своим внешним видом». (23 года)

Получается, что главное правило гонки за «мифом о красоте» – не демонстрировать явно свое в ней участие: привлекательный внешний вид – составляющая современного гендерного контракта, но существуют и другие предписанные обществом женские обязанности, которые не должны игнорироваться «во имя красоты».

При этом некоторые девушки признавали, что им приятно осознавать, что они выглядят лучше окружающих, а другие подчеркивали, что желание изменить свое тело – естественное и нормальное:

  • «Какая девушка не хочет иметь другое тело? Более тонкие ноги, талию, большую грудь? Конечно, все этого хотят» (23 года).

Слабый пол

Патриархальное восприятие женщин как несамостоятельных и нуждающихся в мужском покровительстве в ходе интервью также получило подтверждение в высказываниях респонденток:

  • «Многим женщинам не везет, у них мужья не работают, и им вот приходится сидеть на работе и печалиться». (31 год)
  • «Женщина — больше там уют, очаг, чистота, дети, помытые и одетые. А мужчина — это вещи, связанные с силой, там забить гвоздь, на рынок съездить». (23 года)
  • «Мужчина должен себя чувствовать кормильцем, женщина унижает его, если приносит в семью больший достаток» (30 лет)

Такие взгляды распространяются как на семейную модель, так и на профессиональную реализацию. Предполагается, что в обеих сферах женщина нуждается в помощи, наставничестве, покровительстве:

  • «Женщины, как правило, такие склочные, все эти бабские коллективы, они не могут сплотить коллектив и чего-то добиться. Хотя женщины-управленцы есть, но это в порядке исключения». (21 год)

В такой системе координат некоторые осознают действующие гендерные правила и используют их для успешной социальной коммуникации:

  • «У меня даже работает такое правило, что если идешь к женщине какой-то, и она должна тебя оценить, то надо убрать волосы подальше и смыть мэйк, сидеть перед ней и не рыпаться». (21 год)

Классификация женоненавистничества

На втором этапе исследования проводился онлайн-опрос 380 женщин с теми же характеристиками возраста и проживания: от 21 до 36 лет, Москва и Московская область. Мы выделили женщин с выраженными женоненавистническими установками — их в выборке 100 человек, то есть больше 26%. На основе их ответов можно ранжировать типы проявления усвоенной мизогинии по частоте возникновения.

Чаще всего (42% опрошенных, вошедших в упомянутую группу) в основе внутренней мизогинии лежит идея о том, что главные обязанности женщин — ведение хозяйства и воспитание детей. Их выполнение воспринимается не только как приоритетное, но и как естественное.

На втором месте (по 18% респонденток) – сразу два типа проявлений мизогинии. Первый основан на «мифе о красоте» — стремлении изменить свое тело и восприятии внешней привлекательности как способа добиться успеха в жизни. Второй — на тезисе о том, что женщинам интеллектуальные способности не свойственны и для них не важны.

Далее (10%) идет «двойная нагрузка»: с одной стороны, считается, что женщина должна реализовываться в первую очередь в семье, с другой, для достижения гендерного равенства от нее требуется профессиональная реализация.

Следующая группа (6%) убеждена: равенство между мужчиной и женщиной возможно только через трудовую занятость. Сексуальная привлекательность и ее демонстрация открыто порицаются.

Наконец, еще 6% опрошенных рассматривают мужчин как привилегированный класс – женщинам же приписывают низкий интеллект и неспособность реализоваться самостоятельно — и, тем более, быть наравне с мужчиной. Равенство в этом случае достигается только через отказ от «женского» (такого как шопинг, салоны красоты).

Получается, что в современном обществе немалая доля женщин продолжают строить себе «затворнические терема», поддерживая навязываемые консервативным обществом мизогинисткие установки.

Сама себе враг: как мизогиния в женской среде мешает карьере не меньше гендерной дискриминации

Когда женский коллектив превращается в «змеиное лукошко»? Причины могут быть разными: дефицит карьерных возможностей, привитый воспитанием страх соревнования, отсутствие ролевых моделей. Forbes Woman разбирается, что делает конкуренцию между женщинами токсичной

Когда Регине Кузьминой, проработавшей в Unilever 23 года на разных, в том числе руководящих, должностях, предложили пост главы компании, она занервничала.

«Я изводила окружающий мир разными посланиями, — признается Регина. — Что я не смогу, что я не готова, что эта компания достойна лучшего». Коллеги-женщины, окружавшие Регину, дружно над ней посмеивались: «Регина, да ты сапожник без сапог! Ты-то нас уверяла всегда, что все это чепуха, а сама попала ровно в те же сети». Ирония состояла в том, что на протяжении нескольких лет Регина Кузьмина занималась, помимо основной деятельности, вопросами diversity and inclusion (разнообразия и равенства) в команде Unilever в Восточной Европе, как коуч и ментор работала с женщинами, помогая им избавляться от страхов и неуверенности в себе.

Велнес-предпринимательница, создательница платформы Your Om Дарья Белоглазова (Your Om — платформа для женщин об осознанности и любви к себе, в команде Дарьи работают в основном девушки), когда начала искать нового таргетолога, сформулировала запрос: «человек с четким аналитическим умом» — и тут услышала от одной из коллег: «Было бы здорово, чтобы это был мужчина». «Я бы хотела быть максимально честной и признаться, что я сама себя иногда ловлю на подобных мыслях, — рассказывает Даша. — Когда я анализирую, например, какой-нибудь успешный проект, сделанный другой девушкой, ненароком могу подумать: «Наверное, за ее успехом кто-то стоит».

Все это называется мизогинией. В 2011 году Ким Эльзессер, преподаватель Калифорнийского университета в Лос-Анджелесе, изучила ответы 60 000 человек и обнаружила, что женщины, включая тех, кто занимал управленческие позиции, отдавали предпочтение руководителям-мужчинам. Свой выбор участницы опроса объяснили тем, что женщины-начальницы «эмоциональны», «злобны» и «стервозны».

Большие опросы, проведенные американским исследовательским центром Pew и институтом общественного мнения Gallup, а также несколько академических исследований показали, что, когда женщинам предлагалось выбрать пол начальника или коллеги, большинство выбирало мужчин.

Внутренняя мизогиния на рабочем месте — защитный механизм, позволяющий выживать в жестоком корпоративном мире

Так, 7% россиян не согласны, что женщин-руководителей должно быть больше, показывает исследование, которое провела компания «Ромир» вместе с международным сообществом исследовательских компаний. И это самый высокий показатель в мире. Исследование проводилось в апреле 2020 года в Бразилии, Великобритании, Германии, Индии, Италии, России, США, Таиланде, Южной Корее, Китае. В опросе приняли участие более 7100 человек из разных социально-демографических групп.

Мизогиния, некогда непонятное и экзотичное слово из лексикона феминисток, уже никому не кажется новым. Оксфордский словарь предлагает такое определение мизогинии: «Ненависть по отношению к женщинам». И добавляет: «А также предубеждения по отношению к ним». Необязательно ненавидеть женщин, чтобы проявлять мизогинные взгляды.

Материал по теме

Психолог Марина Травкова считает, что внутренняя мизогиния на рабочем месте — когда женщина высказывает взгляды, унижающие других женщин, — защитный механизм, позволяющий выживать в жестоком корпоративном мире. «Представьте, что вы слышите историю о женщине, которая положила на какую-нибудь корпорацию всю свою жизнь, а ее взяли и уволили, или она претендовала на позицию руководителя, а в итоге взяли мужчину. Знать это все и продолжать в этом жить трудно, — поясняет она. — Но если сказать самой себе: «Нет, это происходит не со всеми, а только с какими-то неправильными женщинами», вы создаете ширму-объяснение. И женщина как бы говорит себе: «Я буду с другими сильными, я буду с мужчинами, буду как они, буду думать, как они, действовать, как они». В крайней форме это означает не любить других женщин, относиться к ним со скепсисом, презрением, со всеми этими метафорами вроде «глупых куриц» и «свиноматок». Мизогиния — это проявление нашего магического мышления, когда мы создаем иллюзию, чтобы не видеть несправедливость этого мира. Но мне кажется, в глубине души у такой женщины всегда живет какой-то привкус самопредательства. Потому что ты не можешь уйти от того факта, что ты сама женщина. И ты все время находишься в опасности быть свергнутой туда, куда сама же отправила остальных женщин».

Девочки против девочек

Однажды в бытность главным редактором журнала Vogue Алена Долецкая, проснувшись на несколько часов раньше обычного, написала 40 одинаковых писем, сложила их в 40 одинаковых конвертов и поехала в офис. «В какой-то момент я поняла, что вот эти змеиные лукошки по углам и во дворах с сигаретками начали превышать все санитарные нормы. Сплетни, одна другую ненавидит… Внутри редакции начала разрушаться атмосфера, которая мне была очень важна и дорога. Все зашло слишком далеко, и я поняла, что мне все это ужасно надоело, — вспоминает она. — Письма были с одинаковым содержанием, но каждое с личным обращением, и в именных конвертиках. «Маше Ивановой. Лично. Приватно». В письмах я изложила свою позицию по поводу сплетен, по поводу той уникальной атмосферы, которой мы добились в журнале Vogue, где мы конкурируем, но, самое главное, поддерживаем друг друга для того, чтобы именно наш продукт был самым лучшим на поляне. А когда льется липкая грязь бессмысленных, личных и непродуктивных комментариев относительно коллег, эта атмосфера рушится, а соответственно, рушится качество продукта». Алена пришла на работу на полчаса раньше, положила каждому на стол по конверту и пошла работать в свой кабинет. «Кабинет у меня был со стеклянной дверью. И вот я сижу, работаю, а сквозь стекло-то я вижу, как они все свои конвертики хоп — и кто-то с этим конвертиком в туалет, кто в коридор, кто во двор побежал. Потом закрыли, убрали — и наступил рай. Жаль, не могу вам это письмо показать. Я была прямо в каком-то невероятном ударе эпистолярного жанра. И этот удар сработал», — вспоминает она.

«Серпентарий» и «змеиное лукошко» давно стали устойчивыми выражениями для описания атмосферы в преимущественно женских коллективах. В английском женскую манеру решения конфликтов иногда называют словом «catfighting» («кошачьи драки»).

Исследователи, занимающиеся проблемой конкуренции между женщинами, заметили, что нередко она принимает не очень здоровые формы потому, что женщин не научили конкурировать. Автор и ведущая популярного YouTube-канала «Все как у зверей» Евгения Тимонова исследовала и сравнивала проявления агрессии у мужчин и женщин. Корни проблемы она предлагает искать в нашей гендерной социализации и воспитании: «Мужчинам позволительны конкурирующие модели поведения. Когда маленькие мальчики дерутся, это считается нормально, родители их не разнимают, потому что они должны пройти через ритуал демонстрации агрессии. Они должны сами найти выход из ситуации. Когда они дерутся, мирятся и расходятся, у них закладывается поведенческая модель. Что происходит, когда то же самое пытаются сделать девочки? Их растаскивают по углам и говорят: «Ты же девочка, девочки не дерутся!» И когда эта девочка вырастает, у нее нет адекватной модели выражения агрессии и конкуренции. И поэтому, когда позже она сталкивается с необходимостью конкурировать, она делает это травматично и неэкологично. Женская конкуренция, в отличие от мужской, не легитимна, поэтому ей приходится приобретать разные маскировочные формы, ее приходится выдавать за что-то другое. И отсюда как следствие обвинения в том, что женские коллективы — это очень сложно организованные серпентарии с двойным дном и подковерными играми».

Многие исследования показывают, что на проявления злости и агрессии со стороны женщин-руководителей крайне негативно реагируют как мужчины, так и женщины. Социальный психолог Лори Рудман из Университета Рутгерса в ходе экспериментов выяснила, что женщины-менеджеры, которые открыто критиковали своих коллег и давали честный фидбек, считались менее привлекательными, чем такие же откровенные мужчины-менеджеры.

Материал по теме

Один из способов женской самореализации на работе — мимикрия под мужской мир. «Многие женщины, особенно в пятидесятые и шестидесятые, конкурируя и борясь за власть, подстраивались под мужской стиль, — рассказывает гендерный исследователь, преподаватель ВШЭ Анна Край. — Самым ярким примером, пожалуй, является Маргарет Тэтчер — единственная на тот момент женщина на позиции премьер-министра, единственная женщина в палате лордов, что тогда было почти немыслимо. Вспомните ее низкий голос, жесткую манеру поведения, строгие костюмы, которые тогда воспринимались как часть маскулинной природы».

«С мизогинией я встречалась регулярно на протяжении своей карьеры, — рассказывает известный российский хедхантер, руководитель Лаборатории карьеры Алена Владимирская. — Когда-то очень давно, когда я руководила одним медиахолдингом (дело было не в Москве), я зашла в подсобку для водителей и увидела на стене какой-то странный календарь. Спрашиваю: «А что это такое?» Они все как-то замялись, заржали и куда-то исчезли. Потом я у своего водителя Димы спрашиваю, что это было. Выяснилось, что это предполагаемый календарь моих месячных».

Одна из теорий: женщины просто эволюционно предрасположены не сотрудничать с другими женщинами

«Руководительницы крупных компаний и проектов мне не раз признавались, что это очень разные истории — руководить женщинами или мужчинами, — рассказывает психолог Марина Травкова. — Особенно если тебя назначили на какую-то высокую позицию, мужчины это могут принять в штыки. И тут становится понятно, что им не важны твои достижения, им не важен твой профессионализм, им не важно, что и насколько ты умеешь, они будут тебя все равно не любить — просто за то, что ты женщина и посмела стать во главе. Любые твои огрехи, ошибки и проколы будут объясняться менструальным циклом. То есть получается, что тебя все время размазывают между крайними позициями. Либо тебе будет отказано в праве быть женщиной, и эту роль надо будет отринуть, либо тебе придется включить какую-то такую женскую ипостась, которая в народе называется «ведьма». Персонаж, который показывает этот карьерный сценарий, — героиня Мерил Стрип из «Дьявол носит Prada», такой железный совершенно человек. Твоя же роль потом играет против тебя самой. Ты не живешь, а все время где-то лавируешь».

На тему женской конкуренции и агрессии в профессиональной среде есть множество спорящих друг с другом исследований.

Психолог из Колледжа Эммануэль в Бостоне Джойс Бененсон считает, что женщины эволюционно предрасположены не сотрудничать с другими женщинами, с которыми они никак не связаны. В своем исследовании она показывает, что девочки и женщины в меньшей степени, чем мужчины и мальчики, склонны сотрудничать с лицами того же пола с более низким статусом. Она приводит аналогичный пример из мира животных и рассказывает о модели поведения шимпанзе, самцы которых ухаживают друг за другом больше, чем самки, а также сотрудничают друг с другом во время охоты и патрулирования границ. Кроме того, рассказывает Бененсон, самка шимпанзе может бесцеремонно вклиниться и попытаться прервать половой акт интересного ей самца с другой конкурирующей самкой. Бененсон считает, что женщины изводят друг друга, потому что им всегда приходилось бороться за партнеров и за ресурсы для своего потомства.

Однако теория Бененсон не вызвала доверия в академических кругах.

Зарплата — для мужчин

Когда 10 лет назад Евгения Тимонова пришла на собеседование в рекламное агентство, меньше всего она ожидала встречи с гендерными стереотипами. «Это было очень дорогое место с хорошей зарплатой. Я претендовала на позицию креативного директора. Собеседование прошло отлично. Я подошла по всем параметрам, все было идеально, портфолио именно то, которое надо, и всем они очень довольны. Но в финале собеседования руководитель мне говорит: «Понимаете, все хорошо, правда. Но мы все-таки на такие деньги хотели мужчину», — рассказывает она.

Сегодня ситуация меняется на наших глазах, в одних мировых компаниях развивают культуру гендерного баланса, в других вводят систему квотирования. Появляется все больше исследований, показывающих, что наиболее успешными становятся организации, где сбалансировано количество мужчин и женщин. И, возможно, руководитель той рекламной компании, не взявший Евгению на зарплату, которую берег для мужчины, жалеет о своем поступке. Но разница в зарплатах мужчин и женщин в России до сих пор составляет 30%. А согласно исследованию, проведенному центром Deloitte в 2020 году, только в 6,5% российских компаний позиции CEO занимают женщины.

Материал по теме

В конце 1980-х профессор Гарвардской бизнес-школы Робин Эли (тогда она была аспиранткой Йельской школы менеджмента) попыталась понять, почему взаимодействие женщин в офисе может принимать токсичные формы. Эли поставила под сомнение теорию о том, что женщины эволюционно склонны к нездоровым формам конкуренции, и решила проверить свою.

Она обзвонила юридические фирмы двух типов, в которых преимущественно работали мужчины и в которых были смешанные коллективы, и спросила женщин-юристов о том, как они себя чувствуют на работе и что думают о своих коллегах-женщинах. Оказалось, что в фирмах, где доминировали мужчины, конкуренция между женщинами была «острой и тревожной» и женщины-партнеры «постоянно оскорбляли» друг друга. Одна из сотрудниц открыто назвала свою начальницу сукой-манипулятором. Эли выяснила, что, когда у женщин мало возможностей для карьерного развития (в данном случае женщины понимали, что лишь единицы из них могут претендовать на высокую должность), они воспринимают друг друга как препятствие. Ее исследование показало, что в таких обстоятельствах женщины избегают сотрудничества и чаще нападают друг на друга.

В 2011 году психолог из Нидерландов Наоми Эллемерс вместе со своей ученицей Белль Деркс провела небольшое исследование в полицейской среде. Ученые опросили 63 голландских полицейских-женщин, которых намного меньше, чем полицейских-мужчин, и попросили их рассказать про случаи сексизма на работе. Напоминание о сексизме побудило многих полицейских ответить, что они не похожи на большинство женщин, и преуменьшить существующую проблему

Анна Ксёндз

Девочки против самих себя

Когда Катерина Погодина, генеральный директор «Джонсон & Джонсон», 20 лет назад пришла в компанию на позицию ассистента, а через девять месяцев получила в управление свой первый проект, ей было очень нелегко пережить недоверие и злословие со стороны некоторых коллег. «Несмотря на то что я была дипломированным юристом с высшим образованием, специалистом с двумя языками, с опытом работы, сразу же от нескольких коллег я услышала, что эту позицию я получила только потому, что мне кто-то симпатизировал», — вспоминает она.

Катерине приходится встречаться с мизогинией и стереотипами со стороны не только коллег, но и совершенно незнакомых людей. «Раньше, когда я читала свои интервью, то обязательно обращала внимание на комментарии под публикациями. И там было очень много высказываний в духе «Ну что вы нам тут рассказываете, давайте мы скажем правду, кто стоит за этим вашим успехом?», — говорит она. Люди представляют себе образ успешного мужчины, который делает бизнес, а женщина — она просто для картинки.

«Самая страшная мизогиния — мизогиния против себя самой, персональная мизогиния, — считает президент Unilever в России, Украине и Беларуси Регина Кузьмина. — Когда женщина сама начинает себя изводить, когда она думает, что у нее не получится, что она недостойна, что она не столь умна и прекрасна. И это самый страшный бич женщин. Периодически я работаю как коуч с женщинами в разных организациях, в том числе и в нашей компании. И я очень часто слышу эти сомнения: «Я недостаточно хороша, чтобы занять эту позицию». В то время как любой мужчина, с которым бы я ни разговаривала, когда слышит о потенциальном назначении, сразу говорит: «Я готов». «Я готов, готов завтра, готов с ружьем наперевес. Я все умею, все смогу!» При этом женщины, как правило, обладают если уж не меньшими, то порой и гораздо более развитыми навыками и компетенциями, что делает их хорошо подготовленными к определенным ролям».

Заметна явная взаимосвязь успешных женских карьер с тем, какие у этих женщин были ролевые модели. И тут часто мы видим очень интересные фигуры бабушек и матерей.

«С гендерными стереотипами я столкнулась еще на заре своей карьеры, до IBM, — рассказывает Анна Черникова, управляющий партнер IBM Services в России. — Я работала с заказчиками из нефтегазового сектора, коллектив был мужской. Человек десять и я, единственная девушка».

Анне было очень непросто, но, возможно, неосознанно ее поддерживал пример, который она видела в семье: «Моя мама работала в Министерстве пищевой промышленности на руководящей позиции. Она редко бывала дома, но я всегда знала, что у мамы важная работа и должность. Все зависит от социализации и воспитания. Если человеку в детстве внушали, что он должен сидеть в углу и не высказывать свою точку зрения, не проявлять свои эмоции и раздражение, конечно, это будет влиять на него и во взрослом возрасте. И это относится в равной степени и к женщинам, и к мужчинам. Для девочек в обществе действительно больше установок, что нужно быть милой, приятной, тихой и неконфликтной. Но я уверена, что если девочку воспитывать с другими установками, то и в карьере она будет проявлять себя иначе».

Материал по теме

Рассказ Анны о ролевой модели и воспитании подтверждает социология. «Есть такой интересный момент, связанный с женским продвижением и лидерством, — рассказывает социолог Елена Рождественская из ВШЭ. — Те женщины, у которых были сильные ролевые модели, нередко добиваются высоких результатов в карьере».

Исследования показывают, что в компаниях с гендерным балансом конкуренция между сотрудниками (женщинами и мужчинами или женщинами и женщинами) приобретает более здоровые формы и в целом коллеги стремятся к большему сотрудничеству и кооперации.

Елена Рождественская считает, что обществу и медиа важно больше показывать ролевые модели успешных женщин: «Чем масштабнее публичный разговор относительно права женщины на подобные амбиции и здоровую конкуренцию, тем мы лучше работаем против мизогинии».

Иллюстрации: Анна Ксёндз

Факты и цифры: Прекращение насилия в отношении женщин | Чем мы занимаемся

Доступность данных о насилии в отношении женщин и девочек за последние годы значительно улучшилась, и в настоящее время данные о распространенности насилия со стороны интимного партнера доступны как минимум для 106 стран. Посетите нашу страницу исследований и данных, чтобы лучше понять, насколько данные важны для работы структуры «ООН-женщины» по предотвращению насилия в отношении женщин и девочек и реагированию на него.

Распространенность насилия в отношении женщин и девочек

  • Во всем мире около 736 миллионов женщин — почти каждая третья — хотя бы раз в жизни подвергались физическому и/или сексуальному насилию со стороны интимного партнера, сексуальному насилию со стороны непартнера или тому и другому (30 процентов женщин в возрасте 15 лет и старше). Эта цифра не включает сексуальные домогательства. Уровень депрессии, тревожных расстройств, незапланированной беременности, инфекций, передающихся половым путем, и ВИЧ выше у женщин, подвергшихся насилию, по сравнению с женщинами, которые не подвергались насилию, а также многих других проблем со здоровьем, которые могут продолжаться даже после прекращения насилия.[1] ]
  • В большинстве случаев насилие в отношении женщин совершается нынешними или бывшими мужьями или интимными партнерами. Более 640 миллионов женщин в возрасте 15 лет и старше подверглись насилию со стороны интимного партнера (26 процентов женщин в возрасте 15 лет и старше)[1].
  • Из тех, кто состоял в отношениях, почти каждая четвертая девочка-подросток в возрасте 15–19 лет (24 процента) подвергалась физическому и/или сексуальному насилию со стороны интимного партнера или мужа. Шестнадцать процентов молодых женщин в возрасте от 15 до 24 лет подвергались насилию за последние 12 месяцев[1].
  • По оценкам, в 2018 году каждая седьмая женщина подвергалась физическому и/или сексуальному насилию со стороны интимного партнера или мужа за последние 12 месяцев (13 процентов женщин в возрасте 15–49 лет). Эти цифры не отражают воздействие пандемии COVID-19, которая увеличила факторы риска насилия в отношении женщин.[1]
  • Во всем мире насилие в отношении женщин непропорционально затрагивает страны и регионы с низким —  и уровнем дохода ниже среднего. Тридцать семь процентов женщин в возрасте от 15 до 49 летпроживающие в странах, классифицируемых в соответствии с Целями в области устойчивого развития как «наименее развитые», в своей жизни подвергались физическому и/или сексуальному насилию со стороны интимного партнера. Двадцать два процента женщин, живущих в «наименее развитых странах», подвергались насилию со стороны интимного партнера за последние 12 месяцев, что значительно выше среднемирового показателя в 13 процентов[1].
  • Во всем мире в 2020 году было убито 81 000 женщин и девочек, около 47 000 из них (58 процентов) погибли от рук интимного партнера или члена семьи , что соответствует убийству женщины или девушки каждые 11 минут в их доме. В 58 процентах всех убийств, совершенных интимными партнерами или другими членами семьи, жертвой была женщина или девочка[2].

Влияние COVID-19 на насилие в отношении женщин и девочек

  • Имеется первоначальных свидетельств усиления насилия в отношении женщин и девочек по всему миру . Отчеты на основе данных об использовании услуг в разных странах показали значительное увеличение числа сообщений о домашнем насилии, поступивших на телефоны доверия, женские убежища/приюты и полицию в связи с COVID-19.. В некоторых странах число звонков на телефоны доверия увеличилось в пять раз. В то же время в других странах наблюдается снижение числа зарегистрированных случаев домашнего насилия, что подчеркивает проблемы с доступностью и доступностью во время карантина и других мер социального дистанцирования.[3]
  • Новые данные, собранные Структурой «ООН-женщины» в рамках быстрых гендерных оценок воздействия COVID-19 на насилие в отношении женщин , подтверждают теневую пандемию . Доклад «Измерение теневой пандемии: насилие в отношении женщин во время COVID-19″ представляет первый набор достоверных репрезентативных межстрановых и общенациональных данных по темам, связанным с насилием в отношении женщин, безопасностью женщин дома и в общественной сфере во время COVID-19 и доступом к ресурсам, услугам, среди прочего.
  • К октябрю 2021 года 52 страны включили профилактику и реагирование на насилие в отношении женщин и девочек в планы по борьбе с COVID-19 , а 150 стран приняли меры по укреплению услуг для женщин, переживших насилие во время глобального кризиса. Необходимы постоянные усилия для обеспечения того, чтобы ответные меры по восстановлению полностью включали меры по прекращению насилия в отношении женщин, чтобы построить постпандемический равный мир.[4]
  • Анализ больших данных в восьми азиатских странах показывает, что количество поисковых запросов в Интернете, связанных с насилием в отношении женщин и обращением за помощью, значительно возросло во время карантина из-за COVID-19 . Поиски, связанные с физическим насилием, включая такие ключевые слова, как «признаки физического насилия», «насильственные отношения» и «прикрыть синяки на лице», увеличились на 47% в Малайзии, на 63% на Филиппинах и на 55% в Непале в период с октября 2019 года. и сентябрь 2020 года. Поиски с использованием ключевых слов для поиска помощи, таких как «горячая линия по вопросам домашнего насилия», увеличились почти во всех странах, в том числе на 70% в Малайзии.[5]

Сообщение о насилии в отношении женщин

  • Менее 40 процентов женщин, подвергшихся насилию, обращаются за какой-либо помощью. В большинстве стран, по которым имеются данные по этому вопросу, среди женщин, обращающихся за помощью, большинство обращаются к семье и друзьям, и очень немногие обращаются в официальные учреждения, такие как полиция и службы здравоохранения. В полицию обращались менее 10 процентов обратившихся за помощью[6].

Законы о насилии в отношении женщин и девочек

  • Не менее 158 стран приняли законы о домашнем насилии, а 141 страна имеет законы о сексуальных домогательствах на работе. Однако, даже если законы существуют, это не означает, что они всегда соответствуют международным стандартам и рекомендациям или выполняются и применяются. В 2020 году Кувейт и Мадагаскар впервые приняли конкретное и всеобъемлющее законодательство о домашнем насилии[7].

Факторы риска насилия в отношении женщин и девочек

  • Региональный анализ обследований состояния здоровья женщин, проведенный в пяти государствах-членах КАРИКОМ — Гренаде, Гайане, Ямайке, Суринаме и Тринидаде и Тобаго — с 2016 по 2019 год, показал, что женщины в возрасте от 15 до 64 лет, когда-либо имевшие партнера, которые состояли в отношениях с мужчины, взгляды и поведение которых усиливают доминирующее положение мужчин над женщинами и увековечивают гендерное неравенство , с большей вероятностью подвергались ИПВ на протяжении жизни и в настоящее время. Поведение, направленное на контроль над женским телом, автономию и контакты с другими, также сильно коррелирует с увеличением опыта ИПВ.[8]

Экономические издержки насилия в отношении женщин и девочек

  • Насилие в отношении женщин может привести к значительным расходам для государства, жертв/потерпевших и сообществ. Затраты бывают прямыми и косвенными, материальными и нематериальными . Например, затраты на заработную плату лиц, работающих в приютах, являются прямыми материальными затратами. Затраты несут все, включая отдельных жертв/потерпевших, преступников, правительство и общество в целом.
  • Во Вьетнаме как наличные расходы, так и упущенная выгода составляют почти 1,41% ВВП. Что еще более важно, результаты регрессии для оценки потери производительности из-за насилия показывают, что женщины, подвергшиеся насилию, зарабатывают на 35 процентов меньше, чем те, кто не подвергался насилию, что представляет собой еще один значительный ущерб для национальной экономики[9]. По оценкам, в Египте ежегодно теряется 500 000 рабочих дней из-за насилия в семье, а сектор здравоохранения несет расходы в размере более 14 миллионов долларов США, чтобы обслуживать только одну четверть (600 000) пострадавших.[10] В Марокко общий ущерб от физического и/или сексуального насилия в отношении женщин оценивается в 2,85 миллиарда дирхамов (около 308 миллионов долларов США) в год[11]. В 2021 году стоимость гендерного насилия в Европейском союзе оценивалась примерно в 366 миллиардов евро в год. Насилие над женщинами составляет 79процентов от этой стоимости, что составляет 289 миллиардов евро.[12]

Сексуальное насилие в отношении женщин и девочек

  • Во всем мире 6 процентов женщин сообщают, что подвергались сексуальному насилию со стороны кого-либо, кроме мужа или партнера. Однако реальная распространенность сексуального насилия со стороны непартнера, вероятно, намного выше, учитывая особую стигматизацию, связанную с этой формой насилия.[1]
  • 15 миллионов девочек-подростков во всем мире в возрасте 15–19 летлет пережили принудительный секс. В подавляющем большинстве стран девочки-подростки подвергаются наибольшему риску принуждения к сексу (принудительный половой акт или другие действия сексуального характера) со стороны нынешнего или бывшего мужа, партнера или бойфренда. По данным из 30 стран, только один процент когда-либо обращался за профессиональной помощью. [13]
  • На Ближнем Востоке и в Северной Африке от 40 до 60 процентов женщин подвергались сексуальным домогательствам на улицах. В исследовании, проведенном в нескольких странах, женщины заявили, что домогательства в основном заключались в комментариях сексуального характера, преследовании или преследовании, пристальных взглядах или взглядах. От 31 до 64 процентов мужчин заявили, что совершали такие действия. Молодые мужчины, мужчины с более высоким уровнем образования и мужчины, подвергшиеся насилию в детстве, чаще подвергались уличным сексуальным домогательствам.[14]

Торговля женщинами

  • В 2018 году на каждые 10 жертв торговли людьми, выявленных во всем мире, приходилось , примерно пять взрослых женщин и две девочки. Большинство выявленных жертв торговли людьми в целях сексуальной эксплуатации (92 процента) составляют женщины . С начала пандемии COVID-19 женщины несоразмерно пострадали и были завербованы, часто на месте или через Интернет, для сексуальной эксплуатации, особенно для эксплуатации в частных квартирах. [15]

Насилие в отношении девочек

  • За последнее десятилетие глобальный уровень детских браков снизился, при этом глобальная доля молодых женщин в возрасте 20–24 лет, вступивших в брак до достижения 18-летнего возраста, уменьшилась на 15 процентов, с почти каждой четвертой в 2010 году до каждой пятой в 2020 году. Благодаря этому прогрессу удалось предотвратить детские браки примерно 25 миллионов девочек. Однако серьезные последствия пандемии угрожают этому прогрессу, поскольку в результате пандемии еще до 10 миллионов девочек рискуют выйти замуж в детском возрасте в следующем десятилетии.[16]
  • В странах Латинской Америки и Карибского бассейна нет признаков прогресса, поскольку уровень детских браков остается таким же высоким, как и 25 лет назад .[17] В регионе ЛАК доля женщин в возрасте от 20 до 24 человека, которые состояли в браке или поддерживали устойчивый союз до достижения 18-летнего возраста, — это каждая четвертая женщина (25%). Распространенность в регионе выше среднемирового показателя, но ниже, чем в странах Африки к югу от Сахары и Южной Азии.[18]
  • Гендерное насилие в школе является серьезным препятствием на пути к всеобщему школьному обучению и реализации права девочек на образование. Во всем мире каждый третий учащийся в возрасте 11–15 лет подвергался издевательствам со стороны своих сверстников в школе по крайней мере один раз за последний месяц, причем девочки и мальчики одинаково подвержены издевательствам. В то время как мальчики чаще, чем девочки, подвергаются физическим издевательствам, девочки чаще подвергаются психологическим издевательствам, и они чаще, чем мальчики, сообщают, что их высмеивают из-за того, как выглядит их лицо или тело.[19]

Калечащие операции на женских половых органах

  • Не менее 200 миллионов женщин и девочек в возрасте 15–49 летлет подверглись калечащим операциям на женских половых органах в 31 стране, где эта практика сосредоточена . Половина этих стран находится в Западной Африке. До сих пор есть страны, где калечащие операции на женских половых органах распространены почти повсеместно; где по крайней мере 9 из 10 девушек и женщин в возрасте 15–49 лет были обрезаны.[20]

Кибердомогательства

  • Каждая десятая женщина в Европейском Союзе сообщает, что с 15 лет подвергалась кибердомогательствам . Это включало получение нежелательных и/или оскорбительных сообщений сексуального характера по электронной почте или SMS-сообщений, а также оскорбительные и/или неуместные заигрывания на сайтах социальных сетей. Риск наиболее высок среди молодых женщин в возрасте 18-29 лет.лет.[21] Хотя это наилучшая информация, доступная на данный момент, растущий охват Интернета, быстрое распространение мобильной информации и широкое использование социальных сетей, особенно с началом пандемии COVID-19, в сочетании с существующей распространенностью насилия в отношении женщин и девочек, скорее всего, еще больше повлияли на показатели распространенности НОЖД с помощью ИКТ.
  • В США две из каждых десяти молодых женщин в возрасте от 18 до 29 лет подвергались сексуальным домогательствам в Интернете, и каждая вторая говорит, что им присылали необоснованно откровенные изображения. В Пакистане 40 процентов женщин сталкивались с различными формами домогательств в Интернете. Женщины и девочки чаще пользуются Интернетом во время пандемии, поскольку существует гендерный цифровой разрыв. А когда у женщин и девочек есть доступ к Интернету, они чаще, чем мужчины, сталкиваются с насилием в сети.[22]

Насилие в отношении женщин-политиков

  • В пяти регионах 82% женщин-парламентариев сообщили, что подвергались той или иной форме психологического насилия во время отбывания своих сроков. Это включало замечания, жесты и изображения сексистского или унизительного сексуального характера, угрозы и травлю. Женщины назвали социальные сети основным каналом такого рода насилия, и почти половина (44 процента) сообщили о том, что им или их семьям угрожали смертью, изнасилованием, нападением или похищением. Шестьдесят пять процентов подверглись сексистским замечаниям, в основном со стороны коллег-мужчин в парламенте.[23]

Notas

[1] Всемирная организация здравоохранения, от имени Межведомственной рабочей группы Организации Объединенных Наций по оценке и данным о насилии в отношении женщин (2021 г.). Оценки распространенности насилия в отношении женщин, 2018 г. Глобальные, региональные и национальные оценки распространенности насилия со стороны интимного партнера в отношении женщин и глобальные и региональные оценки распространенности сексуального насилия в отношении женщин со стороны непартнера.

[2] Управление ООН по наркотикам и преступности (2021 г.). Убийства женщин и девочек их интимным партнером или другими членами семьи Глобальные оценки, 2020 г.

[3] Структура «ООН-женщины» (2020 г.). Интенсификация усилий по искоренению всех форм насилия в отношении женщин: Доклад Генерального секретаря (2020 г.), с. 4.

[4] Структура «ООН-женщины» и ПРООН (2021 г. ). Глобальный трекер гендерного реагирования на COVID-19.

[5] Структура «ООН-женщины» (2021 г.). COVID-19 и насилие в отношении женщин: доказательства разговора.

[6] Организация Объединенных Наций по экономическим и социальным вопросам (2015 г.). Женщины мира, 2015 г., Тенденции и статистика, с. 159.

[8] Структура «ООН-женщины» (2021 г.). Краткий обзор исследования — Насилие со стороны интимного партнера в пяти странах КАРИКОМ: результаты национальных исследований распространенности насилия в отношении женщин.

[9] Структура «ООН-женщины» (2012 г.). Оценка стоимости домашнего насилия в отношении женщин во Вьетнаме.

[10] Центральное агентство общественной мобилизации и статистики и Национальный совет по делам женщин, Республика Египет, совместно с ЮНФПА (2015 г.). Обследование экономических издержек гендерного насилия в Египте

[11] Haut Commissariat au Pan (2019). Связь с насилием над женщинами и дочерьми. Enquête Nationale sur la Violence à l’Encontre des Femmes et des Hommes.

[12] Европейский институт гендерного равенства (2021 г.). Цена гендерного насилия в Европейском Союзе.

[13] ЮНИСЕФ (2017). Знакомое лицо: Насилие в жизни детей и подростков, с. 73, 82.

[14] Промундо и Структура «ООН-женщины» (2017). Понимание мужественности: результаты Международного исследования мужчин и гендерного равенства (IMAGES) – Ближний Восток и Северная Африка, стр. 16.

[15] УНП ООН (2020). Глобальный отчет о торговле людьми, 2020 г., с. 31, 36.

[16] Генеральный секретарь Организации Объединенных Наций (2021 г.). Доклад о прогрессе в достижении Целей устойчивого развития до 2021 года.

[17] ЮНИСЕФ (2018 г.). Детский брак: последние тенденции и перспективы на будущее.

[18] Обсерватория гендерного равенства ЭКЛАК для Латинской Америки и Карибского бассейна (2020 г.). Детский брак.

[19] ЮНЕСКО (2019). За цифрами: прекращение школьного насилия и издевательств, стр. 25-26; ЮНЕСКО (2018 г.). Насилие и травля в школе: глобальное состояние и тенденции, движущие силы и последствия, с. 4, 9; Глобальный отчет по мониторингу образования для всех (EFA GMR), ЮНЕСКО, Инициатива Организации Объединенных Наций в области образования девочек (UNGEI) (2015 г.). Гендерное насилие в школах препятствует достижению качественного образования для всех, Аналитический документ 17; и UNGEI (2014 г.). Инфографика о гендерном насилии в школе End School (SRGBVB).

[20] Организация Объединенных Наций, Департамент по экономическим и социальным вопросам, Статистический отдел (2020 г.). Достижение гендерного равенства и расширение прав и возможностей всех женщин и девочек.

[21] Агентство Европейского Союза по основным правам (2014 г.). Насилие в отношении женщин: исследование в масштабах ЕС, с. 104.

[22] Структура «ООН-женщины» (2021 г.). Насилие в Интернете и с помощью ИКТ в отношении женщин и девочек во время COVID-19.

[23] Межпарламентский союз (2016). Сексизм, домогательства и насилие в отношении женщин-парламентариев, с. 3.

[Последнее обновление: февраль 2022 г. ]

16/03/2023

Мнение: Всегда на передовой в любой кризисной ситуации 0003

08 /03/2023

Выступление: Технологии и инновации для ускорения гендерного равенства и прав всех женщин и девочек

03/07/2023

Заявление: Непоколебимый и стойкий за полное равенство в цифровом мире

18/11/ 2022

Мнение: Увеличение инвестиций для поддержки женщин Азиатско-Тихоокеанского региона в борьбе с климатическими бедствиями

Другие новости

Пожертвовать сейчас

Часто задаваемые вопросы: Виды насилия в отношении женщин и девочек

Насилие в отношении женщин и девочек является одним из самых распространенных в мире нарушений прав человека, происходящим ежедневно, многократно, во всех уголках земного шара. Это имеет серьезные краткосрочные и долгосрочные физические, экономические и психологические последствия для женщин и девочек, препятствуя их полному и равноправному участию в жизни общества. Масштабы его воздействия как на жизнь отдельных людей и семей, так и на общество в целом неизмеримы. Условия, созданные пандемией, в том числе карантин, ограниченная мобильность, повышенная изоляция, стресс и экономическая неопределенность, привели к тревожному всплеску домашнего насилия и еще больше подтолкнули женщин и девочек к другим формам насилия, от детских браков до сексуальных домогательств в Интернете. В этом FAQ представлен обзор многих форм насилия, а также другие часто используемые термины, которые любой активист по гендерному равенству должен иметь в своем словарном запасе.

Насилие по признаку пола

Насилие по признаку пола (ГН) относится к вредным действиям, направленным против отдельного лица или группы лиц по признаку их пола. Он коренится в гендерном неравенстве, злоупотреблении властью и вредных нормах. Этот термин в первую очередь используется для того, чтобы подчеркнуть тот факт, что структурное гендерное неравенство власти подвергает женщин и девочек риску множественных форм насилия. В то время как женщины и девочки несоразмерно страдают от ГН, мужчины и мальчики также могут стать его мишенью. Этот термин также иногда используется для описания целенаправленного насилия в отношении групп ЛГБТКИ+, когда речь идет о насилии, связанном с нормами мужественности/женственности и/или гендерными нормами.

Насилие в отношении женщин и девочек

Насилие в отношении женщин и девочек определяется как любой акт гендерного насилия, который приводит или может привести к причинению физического, сексуального или психического вреда или страданий женщинам и девочкам, в том числе угроз таких действий, принуждения или произвольного лишения свободы, будь то в общественной или частной жизни. Насилие в отношении женщин и девочек включает, помимо прочего, физическое, сексуальное и психологическое насилие, происходящее в семье или в обществе в целом и совершаемое государством или при попустительстве ему.

Лицо, пережившее насилие

Термин, переживший насилие, относится к любому лицу, подвергшемуся сексуальному или гендерному насилию. По значению оно похоже на «жертва», но обычно предпочтительнее, поскольку подразумевает устойчивость.

Согласие

Нет означает Нет. Да означает Да. Согласие — это соглашение между участниками вступить в половую жизнь или вступить в брак. Он должен предоставляться свободно и активно и не может предоставляться лицом, находящимся под воздействием наркотиков или алкоголя, или лицом, не достигшим совершеннолетия. Согласие является конкретным, что означает, что согласие на одно действие не означает согласия на любые другие, и обратимым, что означает, что оно может быть отозвано в любое время.

Насилие в семье

Насилие в семье, также называемое насилием в семье или насилием со стороны интимного партнера, представляет собой любую модель поведения, которая используется для получения или сохранения власти и контроля над интимным партнером. Оно охватывает все физические, сексуальные, эмоциональные, экономические и психологические действия или угрозы действий, которые влияют на другое лицо. Это одна из самых распространенных форм насилия, с которой сталкиваются женщины во всем мире.

Насилие в семье может включать следующее.

    Экономическое насилие

    Экономическое насилие включает в себя создание или попытку сделать человека финансово зависимым путем сохранения полного контроля над финансовыми ресурсами, лишения доступа к деньгам и/или запрета посещения школы или работы.

    Психологическое насилие

    Психологическое насилие включает вызывание страха путем запугивания; угроза физического вреда себе, партнеру или детям; уничтожение домашних животных и имущества; «игры разума»; или принудительная изоляция от друзей, семьи, школы и/или работы.

    Эмоциональное насилие

    Эмоциональное насилие включает подрыв чувства собственного достоинства человека посредством постоянной критики; принижение своих способностей; оскорбления или другие словесные оскорбления; повреждение отношений партнера с детьми; или не позволяя партнеру видеться с друзьями и семьей.

    Физическое насилие

    Физическое насилие включает причинение вреда или попытку причинить вред партнеру путем ударов, пинков, ожогов, захватов, щипаний, толканий, пощечин, таскания за волосы, укусов, отказа в медицинской помощи или принуждения к употреблению алкоголя и/или наркотиков, или применение другой физической силы. Это может включать материальный ущерб.

    Сексуальное насилие

    Сексуальное насилие включает в себя принуждение партнера к участию в половом акте, когда партнер не дает согласия. Подробнее о сексуальном насилии смотрите ниже.

Узнайте больше: Признаки злоупотребления отношениями и как помочь

Убийство женщин

Убийство женщин относится к преднамеренному убийству женщин, потому что они женщины, но может быть определено в более широком смысле, включая любые убийства женщин или девочек. Фемицид имеет определенные отличия от убийства мужчин. Например, большинство случаев фемицида совершается партнерами или бывшими партнерами и связано с постоянным насилием в семье, угрозами или запугиванием, сексуальным насилием или ситуациями, когда женщины имеют меньше власти или ресурсов, чем их партнеры.

    Убийство во имя чести

    Убийство во имя чести — это убийство члена семьи, обычно женщины или девушки, по предполагаемой причине, по которой человек навлек бесчестье или позор на семью. Эти убийства часто связаны с сексуальной чистотой и предполагаемыми проступками со стороны женщин-членов семьи.

Сексуальное насилие

Сексуальное насилие – это любой сексуальный акт, совершенный против воли другого лица, либо когда это лицо не дает согласия, либо когда согласие не может быть дано, потому что это лицо является ребенком, имеет умственную отсталость или в состоянии сильного алкогольного или наркотического опьянения или в бессознательном состоянии.

Сексуальное насилие может включать следующее.

    Сексуальное домогательство

    Сексуальное домогательство включает в себя физический контакт без согласия, такой как захват, щипание, пощечина или трение другого человека в сексуальном плане. Это также включает нефизические формы, такие как освистывание, комментарии сексуального характера о теле или внешности человека, требования сексуальных услуг, взгляды с сексуальным подтекстом, преследование и обнажение половых органов.

    Изнасилование

    Изнасилование – это любое вагинальное, анальное или оральное проникновение в другое лицо без согласия любой части тела или предмета. Это может быть любое лицо, известное или неизвестное оставшемуся в живых, в браке и отношениях, а также во время вооруженного конфликта.

    Изнасилование с исправлением

    Изнасилование с исправлением является формой изнасилования, совершенного против кого-либо на основании его сексуальной ориентации или гендерной идентичности. Он предназначен для того, чтобы заставить жертву соответствовать гетеросексуальности или нормативной гендерной идентичности.

    Культура изнасилования

    Культура изнасилования – это социальная среда, которая позволяет нормализовать и оправдать сексуальное насилие. Он уходит корнями в патриархат и подпитывается сохраняющимся гендерным неравенством и предубеждениями в отношении пола и сексуальности.

Узнайте больше: 16 способов противостоять культуре изнасилования

Торговля людьми

Торговля людьми — это приобретение и эксплуатация людей с помощью таких средств, как сила, мошенничество, принуждение или обман. Это гнусное преступление заманивает в ловушку миллионы женщин и девочек по всему миру, многие из которых подвергаются сексуальной эксплуатации.

Калечащие операции на женских половых органах

Калечащие операции на женских половых органах (КОЖПО) включают процедуры, преднамеренно изменяющие или вызывающие повреждение женских половых органов по немедицинским причинам. Он подразделяется на четыре основных типа, и как практика, так и мотивы, стоящие за ним, варьируются от места к месту. УЖГ — это социальная норма, часто считающаяся необходимым шагом в подготовке девочек к взрослой жизни и браку и обычно обусловленная представлениями о гендере и его отношении к соответствующему сексуальному выражению. Впервые оно было классифицировано как насилие в 1997 в совместном заявлении ВОЗ, ЮНИСЕФ и ЮНФПА.

Детский брак

Детский брак относится к любому браку, в котором один или оба супруга моложе 18 лет. Это нарушение Всеобщей декларации прав человека, в которой говорится, что «брак может быть заключен только с свободное и полное согласие вступающих в брак».