Вакансии элит групп новопеределкино мясокомбинат официальный сайт: Вакансии компании Компания Элит Групп

Более 100 детей были незаконно заняты на опасных работах

Более 100 детей, некоторым из которых было всего 13 лет, были заняты на опасных работах по очистке оборудования, такого как разделители черепов, пилы для грудины и косторезы, на мясокомбинатах в восьми штатах в течение курса из трех лет, сообщает Министерство труда США (DOL).

Дети были наняты Packers Sanitation Services Inc., кадровым агентством из Висконсина, которое заполняет открытые вакансии в сфере общественного питания и сельском хозяйстве на контрактной основе. PSSI принадлежит Blackstone Group и заплатила 1,5 миллиона долларов в виде штрафов за нарушения, сообщило Министерство обороны США на пресс-конференции 17 февраля. .)

В ноябре прошлого года DOL впервые обвинила PSSI в найме на работу 30 несовершеннолетних, и суд выдал правительству временный запретительный судебный приказ, чтобы прекратить то, что судья назвал «угнетающим детским трудом». В то время компания заявила, что «мошенники» занимались мошенничеством или кражей личных данных и что она не нанимала никого моложе 18 лет. , Колорадо, Миннесота и Небраска, заявила на пресс-конференции Джессика Луман, главный заместитель администратора отдела заработной платы и рабочего времени DOL.

«Не заблуждайтесь, это не была канцелярская ошибка или действия мошенников или плохих менеджеров», — сказала она. «Эти результаты представляют собой системную неспособность всей организации PSSI гарантировать, что дети не работают в нарушение закона».

Дети работали на фабриках, принадлежащих компаниям, в том числе JBS Foods, Tyson Food Inc. и Cargill Inc., сообщает DOL.

По словам Луманса, с 2018 года Министерство труда зафиксировало 50-процентное увеличение количества нарушений правил детского труда, но неясно, связано ли это увеличение с тем, что все больше компаний нанимают детей, или с тем, что в отношении этих компаний было проведено больше расследований. Данные DOL показывают, что в 2022 году было обнаружено 3876 несовершеннолетних, нанятых с нарушением закона, что на 68% больше, чем в 2018 году. Но это число все еще бледнеет по сравнению с 2002 годом, когда было обнаружено 9690 детей, занятых нелегально.

Тем не менее, DOL выявляет все больше и больше нарушений за последние пять лет. Например, агентство обнаружило, что больше детей работают дольше, чем это разрешено законом, говорит Луман, и что больше несовершеннолетних работают на опасных работах, которые, как предполагается, запрещены для детей. Согласно данным DOL, в 2022 году 688 несовершеннолетних были наняты в нарушение приказов Министерства труда об опасных профессиях, которые не позволяют 16- и 17-летним работать на таких работах, как добыча угля, забой мяса и кровельные работы. Это максимум с 2011 года.

Кейт Бронфенбреннер, профессор Корнеллской школы производственных и трудовых отношений, считает, что рост детского труда связан с безнаказанностью, с которой в современной экономике действуют крупные корпорации. По мере того, как компании консолидируются и растут, говорит она, они стоят столько денег, что некоторым легче нарушать законы и платить минимальные штрафы, чем соблюдать законы. «Они просто считают, что это издержки ведения бизнеса», — говорит она. PSSI, например, выплатила инвесторам дивиденды в размере 297 миллионов долларов в 2020 году, что намного меньше суммы штрафа в размере 1,5 миллиона долларов.

Подробнее : Компании сделают почти все, чтобы помешать работникам объединяться в организации

Другим фактором является ограниченный рынок труда в США, который побудил законодателей некоторых штатов ослабить законы о детском труде. Например, законопроект, недавно внесенный в Сенат Огайо, позволит подросткам работать дольше с разрешения родителей. Сенатор штата Тим Шаффер сообщил News 5 Cleveland, что целью законопроекта является решение проблемы нехватки кадров в ресторанной индустрии. Но разрешение детям работать дольше также вызывает опасения по поводу безопасности — даже если они не попадают на бойню, говорят эксперты по труду. Законодатели Айовы и Миннесоты внесли аналогичные законопроекты, чтобы ослабить законы штата о детском труде.

Кроме того, когда семьи переживают трудные экономические времена, молодые люди с большей вероятностью присоединятся к рабочей силе, говорит Дебора Левисон, профессор Школы общественных дел Хьюберта Х. Хамфри Университета Миннесоты, чьи исследования посвящены детскому труду. Таким образом, нарушения PSSI также могут быть признаком того, что семьи испытывают гораздо большие трудности, чем показывают национальные экономические данные.

Уровень безработицы сейчас может быть низким, но расследование DOL проводилось в течение трех лет, и это были годы, когда миллионы людей потеряли работу во время COVID-19.пандемия. «Дети не делают ужасную работу без всякой причины, — говорит она.

Есть еще одна вещь, которая изменилась за период, охватываемый этим расследованием: иммиграционный контроль. Многие семьи в мясоперерабатывающей промышленности имеют смешанный статус документации. В 2017 году администрация Трампа обязалась увеличить количество проверок рабочих мест со стороны иммиграционной и таможенной службы в четыре раза. Вполне возможно, говорит Левисон, что по мере роста активности ICE на мясокомбинатах в прошлом году родители без документов ушли с рынка труда, а их дети с документами стали зарабатывать на жизнь для семьи.

Очень вероятно, что эти семьи страдают еще больше теперь, когда дети потеряли работу, говорит она. По словам Левисона, у DOL очень мало контроля, чтобы проверить экономическую стабильность семей, чьи дети работают с нарушением трудового законодательства.

Свяжитесь с нами по телефону по адресу [email protected].

Служба уборки мясных предприятий оштрафована на 1,5 миллиона долларов за наем несовершеннолетних заводов по всей стране, сообщило в пятницу Министерство труда США, объявив о гражданских штрафах на сумму более 1,5 млн долларов.

Расследование в отношении Packers Sanitation Services Inc., или PSSI, началось прошлым летом. Чиновники департамента обыскали три мясокомбината, принадлежащие JBS USA и Turkey Valley Farms в Небраске и Миннесоте, и обнаружили 31 несовершеннолетнего работника в возрасте 13 лет. Они также обыскали штаб-квартиру PSSI в Килере, штат Висконсин. Несовершеннолетние рабочие были обнаружены на заводах в восьми штатах.

Департамент просмотрел записи по 55 местам, где PSSI оказывала услуги по уборке, и обнаружил еще больше нарушений, касающихся детей в возрасте от 13 до 17 лет. Агентство получило временный запретительный судебный приказ в ноябре и постоянный судебный запрет в декабре, когда PSSI вступил в решение о согласии, которое обязывало компанию больше не нанимать несовершеннолетних незаконно.

За последние три года было обнаружено, что дети используют едкие чистящие средства и очищают «опасное механическое оборудование, такое как дробилки для черепов и острые как бритва пилы для костей», — Джессика Луман, главный заместитель администратора отдела заработной платы и рабочего времени Дивизия, сообщили журналистам.

  • Чего хотят яркие голливудские писатели? Взгляд на требования

  • Судья «Танцев со звездами» Лен Гудман умер в возрасте 78 лет

  • Морган Валлен отменил шоу Оле Мисс из-за потери голоса получил ожоги от По словам официальных лиц, химические вещества, используемые для очистки на заводе JBS в Гранд-Айленде, штат Небраска.

    Некоторые дети работали в ночную смену, а днем ​​посещали школы, сообщила представитель департамента Ронда Берк в электронном письме.

    Штраф, выплаченный PSSI в четверг в размере 15 138 долларов за каждого несовершеннолетнего, является максимальным, разрешенным федеральным законом. Но следователи считают, что компания на самом деле наняла гораздо больше, чем 102 ребенка, которых они проверили. Луман сказал, что в соответствии с решением о согласии PSSI должна выявить и отстранить их от опасной работы.

    «Не заблуждайтесь, это не канцелярская ошибка, не действия мошенников или плохих менеджеров», — сказал Луман. «Эти выводы представляют собой системную неспособность всей организации PSSI гарантировать, что дети не работают в нарушение закона. Системы PSSI во многих случаях отмечали, что эти дети были слишком малы, чтобы работать, и тем не менее они все еще работали в этих учреждениях».

    Вице-президент компании по маркетингу Джина Свенсон заявила в пятничном заявлении, что компания придерживается «политики абсолютной нетерпимости к приему на работу лиц моложе 18 лет».

    По ее словам, как только PSSI стало известно об обвинениях, она провела аудит и наняла стороннюю юридическую фирму, чтобы усилить свою политику. По ее словам, PSSI также провела дополнительное обучение для менеджеров по найму, в том числе по выявлению кражи личных данных.

    Ни один из несовершеннолетних, выявленных федеральными следователями, все еще не работает в PSSI, и Министерство труда «также не выявило ни одного менеджера, осведомленного о ненадлежащем поведении, который в настоящее время работает» в компании, добавил Свенсон.

    PSSI заявила, что в ней работает около 17 000 человек, работающих в более чем 700 местах по всей стране, что делает ее одной из крупнейших компаний по очистке предприятий пищевой промышленности.

    13 заводов, на которых были обнаружены нарушения, находились в Арканзасе, Колорадо, Индиане, Канзасе, Миннесоте, Небраске, Теннесси и Техасе. Больше всего нарушений было на заводе JBS в Гранд-Айленде, штат Небраска, где в PSSI работало 27 несовершеннолетних; завод Cargill в Додж-Сити, штат Канзас, где работали 26 детей; и завод JBS в Уортингтоне, штат Миннесота, где работали 22 несовершеннолетних. Министерство труда также провело обыск на предприятии Tyson в Седалии, штат Миссури, но не обнаружило там поддающихся проверке нарушений.

    Международный союз работников пищевой промышленности и торговли, который представляет работников мясокомбинатов, назвал PSSI «одним из худших игроков» в отрасли.

    «Уплаты простого штрафа недостаточно, вся их бизнес-модель основана на эксплуатации рабочих, жестокой тактике уничтожения профсоюзов и нарушении прав человека», — говорится в заявлении международного президента профсоюза Марка Перроне. Он призвал мясоперерабатывающую промышленность использовать свою власть над такими подрядчиками, как PSSI, чтобы навсегда положить конец эксплуатации детей.

    Отвечая на вопрос об иммиграционном статусе детей, юрист Департамента труда Сима Нанда сказала, что департамент занимается только тем, являются ли они несовершеннолетними.

    А поскольку департамент является правоохранительным органом по гражданским делам, официальные лица не могут комментировать, может ли кому-либо из заводов быть предъявлено уголовное обвинение или кто-либо из детей стал жертвой торговли людьми, сказал Майкл Лаззери, региональный администратор департамента по заработной плате.